为深入推进新时代产业工人队伍建设改革，不断激发产业工人学习技能、提升本领的热情，维护劳动领域政治安全工作大局，加强全区企事业单位厂务公开民主管理、推进工会组建和会员发展、持续做好民生实事等工作。6月21日下午，2024年新站高新区职工职业技能等级提升激励发放仪式暨维护劳动领域政治安全工作等会议在合肥市新站工人文化宫召开。区总工会主席季红军，副主席浦玮、梁华友、韩寿柏、文泽出席会议并为优秀职工颁奖。

会议宣读了《新站高新区总工会关于职工职业技能等级提升激励暂行办法》，并分别为参会代表颁发合肥数字工匠、合肥市第九届职工技术创新成果、合肥市职工“五小”活动创新成果、安徽省职工技术创新竞赛金点子等证书，并为一季度全市职工职业技能等级提升获得者颁发激励金。元琛科技研发工程师杨东、聂孙建分别获得优秀成果。

元琛科技聂孙建获得合肥市第九届职工技术创新成果优秀奖

元琛科技杨东获得2023年合肥市职工“五小”活动成果优秀奖

季红军首先代表新站高新区总工会向获得职工技术创新奖的职工朋友们表示热烈的祝贺，向奋战在全区各行各业的技能工匠人才表示诚挚的问候，希望大家在推动新站高质量发展中建功立业。同时，季红军还就维护劳动领域政治安全工作、厂务公开民主管理、民生实事推进、基层工会组织建设、职工歌唱大赛和全市第五届职工运动会等工作作了安排和部署。

下一步，元琛科技将不断深化职工“群众性、引领性、创造性”创新活动，通过开展合理化建议、“啄木鸟”行动、质量大比武等活动形式，促进创新成果向现实生产力转化；开展劳动和技能竞赛，不断推动职工技术技能创新，培养造就一支知识型、技能型、复合型的高素质职工队伍，为企业高质量发展贡献更大的智慧和力量。